Kora Saúde lança projeto de inclusão e contrata refugiados para promover diversidade no mercado de trabalho brasileiro

Com um desolador cenário de 55% de pessoas refugiadas desempregadas, o Brasil enfrenta um grande desafio em integrar esses indivíduos no mercado de trabalho. Diante dessa realidade preocupante, a Kora Saúde, uma destacada rede hospitalar nacional, surge com uma iniciativa inovadora: o projeto “Inclusão Sem Fronteiras”. Esta proposta visa não apenas oferecer empregos para refugiados, mas também reconhecer e valorizar suas habilidades e experiências únicas.

Desafios e Oportunidades

1. Cenário Desafiador: Segundo pesquisa do Colettivo em colaboração com o Fórum Empresas com Refugiados, mais da metade dos refugiados no Brasil estão desempregados. Esse panorama ressalta a urgência de ações efetivas para reverter essa situação.
2. Projeto Inovador: A Kora Saúde se destaca ao lançar o projeto “Inclusão Sem Fronteiras”, oferecendo não apenas empregos, mas também oportunidades reais de integração para os refugiados.

Valorizando a Diversidade

1. Contratações Significativas: Desde o início do projeto, a Kora já efetuou 10 contratações de refugiados, reconhecendo sua contribuição para a diversidade e riqueza cultural da empresa.
2. Compromisso Firme: Ao se juntar ao Fórum Empresas com Refugiados da ACNUR, a Kora Saúde demonstra seu comprometimento em ser uma força positiva na vida dos refugiados no Brasil.

Histórias Inspiradoras

1. Experiências Únicas: Refugiados contratados, principalmente da Venezuela, trazem consigo experiências valiosas que enriquecem a equipe da Kora Saúde.
2. Transformação de Vidas: Alejandra Rojas Rosas, uma das contratadas, encontrou na Kora Saúde não apenas um emprego, mas uma nova oportunidade de vida e desenvolvimento profissional.

Expansão e Compromisso Contínuo

1. Ampliação do Projeto: A Kora Saúde está expandindo o projeto “Inclusão Sem Fronteiras” para outras unidades no Brasil, reiterando seu compromisso com a diversidade e inclusão.
2. Construindo uma Sociedade Mais Inclusiva: A empresa acredita que ao oferecer oportunidades significativas para refugiados, está contribuindo para a construção de uma sociedade mais acolhedora e inclusiva para todos.

Conclusão

A iniciativa da Kora Saúde em promover a inclusão de refugiados no mercado de trabalho brasileiro é não apenas louvável, mas também essencial. Ao reconhecer e valorizar a diversidade, a empresa não só enriquece sua cultura organizacional, mas também ajuda a construir um Brasil mais justo e inclusivo para todos.